长春汽车厂推出最新托管班招聘计划，旨在为孩子成长之路打造卓越团队。我们致力于提供全面的教育和关爱服务，帮助家长更好地照顾和教导孩子。通过专业的教师团队和全面的课程设置，我们将助力孩子们全面发展，培养其综合素质和潜力。我们寻求有教育热情和责任心的优秀人才加入我们的团队，共同为孩子们的成长和未来奠定坚实的基础。

本文旨在介绍长春汽车厂托管班的背景、招聘岗位及要求、招聘流程以及福利待遇，随着社会对教育的重视，长春汽车厂托管班作为孩子成长过程中的重要一环，正积极招聘卓越的教育人才，共同助力孩子的成长之路。

长春汽车厂托管班背景

长春汽车厂作为一家集教育、科研和生产于一体的综合性企业，一直秉承致力于教育事业的发展，其托管班作为延伸教育服务的重要组成部分，以安全、快乐、富有教育意义的学习环境为孩子们提供全方位的成长支持。

招聘岗位及要求

1、托管班教师

岗位职责：

负责孩子的日常托管照顾，确保孩子的安全和健康。

负责孩子的学习辅导，帮助孩子完成课后作业。

组织各类活动，以培养孩子的综合素质。

与家长保持良好的沟通，及时反馈孩子的学习和生活情况。

任职要求：

本科及以上学历，教育学、心理学等相关专业优先考虑。

具有1年以上教育行业工作经验，有托管班工作经验者优先。

热爱教育事业，有责任心、耐心、细心。

具有良好的沟通能力和团队合作精神。

2、托管班辅导员

岗位职责：

协助教师照顾孩子的生活起居，确保孩子的身心健康。

协助组织各类活动，丰富孩子的课余生活。

负责家长沟通工作，及时反馈孩子在托管班的情况。

负责托管班的日常管理工作。

任职要求：

大专及以上学历，有相关工作经验者优先。

具有良好的沟通能力和服务意识。

有责任心、耐心、细心。

具备一定的组织协调能力。

3、托管班运营人员

岗位职责：

负责托管班的日常运营管理工作。

负责托管班的招生、宣传等工作。

协调内外部资源，确保托管班的顺利运营。

负责相关数据的统计和分析。

任职要求：

本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。

具有1年以上相关岗位工作经验。

具备良好的沟通能力、团队协作能力和组织协调能力。

具备较强的数据分析和市场洞察力。

三. 招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至招聘邮箱。

2、资格审查：长春汽车厂将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试将包括笔试和面试两部分，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和团队协作能力。

4、录用：面试通过者将收到录用通知，正式成为长春汽车厂托管班的一员。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和工作经验给予相应的薪酬。

2、完善的福利制度：包括五险一金、带薪年假、节日福利等。

3、良好的发展空间：提供丰富的培训机会，助力个人职业发展。

4、优越的工作环境：提供舒适的工作环境，营造和谐的工作氛围，为职工提供良好的工作体验。

长春汽车厂托管班诚邀热爱教育事业、有责任心、有耐心、有团队精神的您加入我们的团队，共同为孩子们的成长贡献力量，期待您的加入！